“अमृत पीढ़ी के सभी सपनों को पूरा करना, अनगिनत अवसर पैदा करना और उनके मार्ग में आने वाली सभी बाधाओं को दूर करना सरकार का संकल्प है।”~प्रधानमंत्री श्री नरेन्द्र मोदी

पिछले ग्यारह वर्षों में भारत सरकार ने युवाओं को सशक्त बनाने के लिए पूरी लगन से काम किया है। भारत में दुनिया की सबसे बड़ी युवा आबादी है, जिसमें लगभग 65% लोग 35 वर्ष से कम आयु के हैं। सरकार इसे देश के विकास में तीव्रता लाने और दीर्घकालिक रणनीतिक वृद्धि हासिल करने के लिए एक महत्वपूर्ण अवसर के रूप में देखती है। इसका उद्देश्य युवाओं को आगे बढ़ने, अपने लक्ष्यों को प्राप्त करने और भारत को भविष्य की ओर ले जाने में मदद करना है। सरकार यह सुनिश्चित कर रही है कि युवाओं को गुणवत्तापूर्ण शिक्षा, आधुनिक कौशल, अच्छी नौकरियां और सफल उद्यमी बनने के लिए सहयोग मिले।

शिक्षा: ज्ञान महाशक्ति का निर्माण

पिछले एक दशक में, भारत ने स्कूलों से लेकर विश्वविद्यालयों तक अपनी शिक्षा प्रणाली को मजबूत करने में तेज प्रगति की है। आईआईटी, आईआईएम और एम्स जैसे संस्थानों के बड़े सुधार और विस्तार सभी के लिए गुणवत्तापूर्ण और भविष्य के लिए तैयार शिक्षा प्रदान करने के लिए सरकार की दृढ़ प्रतिबद्धता को दर्शाते हैं।

• राष्ट्रीय शिक्षा नीति (एनईपी) 2020: 29.07.2020 को घोषित राष्ट्रीय शिक्षा नीति 2020 स्कूली शिक्षा के साथ-साथ तकनीकी शिक्षा सहित उच्च शिक्षा में विभिन्न सुधारों का प्रस्ताव करती है। इसका

उद्देश्य 2030 तक प्रीस्कूल से माध्यमिक स्तर तक जीईआर (सकल नामांकन अनुपात) को 100% तक बढ़ाना है जबकि व्यावसायिक शिक्षा सहित उच्च शिक्षा में जीईआर को 26.3% (2018) से 2035 तक 50% तक बढ़ाना है।

उच्च शिक्षा संस्थान: एआईएसएचई पोर्टल के अनुसार उच्च शिक्षा संस्थानों (एचईआई) की संख्या में उल्लेखनीय 13.8% की वृद्धि देखी गई है, जो 2014-15 में 51,534 से बढ़कर मई 2025 तक 70,683 हो गई है। इस संख्या में विश्वविद्यालय, कॉलेज, स्टैंडअलोन विश्वविद्यालय/कॉलेज, पीएम विद्यालक्ष्मी और अनुसंधान एवं विकास संस्थान शामिल हैं।

• विश्वविद्यालय वृद्धि: विश्वविद्यालयों की संख्या 2014-15 में 760 से बढ़कर मई 2025 तक 1,334 हो गई, जो विश्व स्तरीय संस्थानों के प्रति भारत की प्रतिबद्धता को दर्शाता है।

• कॉलेज वृद्धि: उच्च शिक्षा की बढ़ती मांग को पूरा करते हुए कॉलेजों की संख्या 2014-15 में 38,498 से बढ़कर मई 2025 तक 51,959 हो गई।

• आईआईटी की वृद्धि: 2014 में, 16 भारतीय प्रौद्योगिकी संस्थान (आईआईटी) थे। बाद के वर्षों में 7 नए आईआईटी के जुड़ने के साथ, मई 2025 तक कुल संख्या 23 हो गई है।

आईआईटी इंफ्रास्ट्रक्चर को बढ़ावा: 7 मई 2025 को कैबिनेट ने 5 आईआईटी (तिरुपति, पलक्कड़, भिलाई, जम्मू, धारवाड़) के लिए चरण-बी विस्तार को मंजूरी दी। साथ ही, 2025-2029 तक इंफ्रास्ट्रक्चर के लिए 11,828.79 करोड़ रुपये मंजूर किए गए। निर्माण पूरा होने पर, ये पांच आईआईटी 7,111 की वर्तमान छात्र संख्या के मुकाबले 13,687 छात्रों को शिक्षा प्रदान करने में सक्षम होंगे, यानी 6,576 छात्रों की संख्या में वृद्धि होगी।

आईआईटी इंफ्रास्ट्रक्चर को बढ़ावा: 7 मई 2025 को कैबिनेट ने 5 आईआईटी (तिरुपति, पलक्कड़, भिलाई, जम्मू, धारवाड़) के लिए चरण-बी विस्तार को मंजूरी दी। साथ ही, 2025-2029 तक इंफ्रास्ट्रक्चर के लिए 11,828.79 करोड़ रुपये मंजूर किए गए। निर्माण पूरा होनेये पांच आईआईटी 7,111 की वर्तमान छात्र संख्या के मुकाबले13,687 छात्रों को शिक्षा प्रदान करने में सक्षम होंगे, यानी 6,576 छात्रों की वृद्

आईआईटी इंफ्रास्ट्रक्चर को बढ़ावा: 7 मई 2025 को कैबिनेट ने 5 आईआईटी (तिरुपति, पलक्कड़, भिलाई, जम्मू, धारवाड़) के लिए चरण-बी विस्तार को मंजूरी दी। साथ ही, 2025-2029 तक इंफ्रास्ट्रक्चर के लिए ₹11,828.79 करोड़ मंजूर किए गए। निर्माण पूरा होने पर पांच आईआईटी 7,111 की वर्तमान छात्र संख्या के मुकाबले13,687 छात्रों को शिक्षा प्रदान करने में सक्षम होंगे, यानी 6,576 छात्रों की संख्या बढ़ जाएगी।

आईआईएम: 2014 में, 13 भारतीय प्रबंधन संस्थान (आईआईएम) थे। मई 2025 तक, यह संख्या बढ़कर 21 हो गई है।

• चिकित्सा शिक्षा को बढ़ावा: 2014 से, एम्स संस्थानों की संख्या 7 से बढ़कर 23 हो गई है, जो प्रभावी रूप से तीन गुना हो गई है। इसके अतिरिक्त, मेडिकल कॉलेजों की संख्या 387 से बढ़कर 2,045 हो गई है, जो 2024 तक 1.9 लाख से अधिक मेडिकल सीटें प्रदान करते हैं।

स्कूल विकास: पीएम श्री (पीएम स्कूल फॉर राइजिंग इंडिया) योजना के तहत 14,500 स्कूलों को अपग्रेड किया जाएगा। सितंबर 2022 में शुरू की गई पीएम श्री (पीएम स्कूल फॉर राइजिंग इंडिया) योजना एक केंद्र प्रायोजित पहल है, जिसका कुल परिव्यय 27,360 करोड़ रुपये (केंद्रीय हिस्से के रूप में 18,128 करोड़) पांच वर्षों (2022-23 से 2026-27) के लिए है। इस योजना का उद्देश्य चयनित स्कूलों को राष्ट्रीय शिक्षा नीति 2020 के सभी घटकों को प्रदर्शित करते हुए मॉडल संस्थानों में बदलना है। ये स्कूल गुणवत्तापूर्ण शिक्षा, समग्र विकास और 21वीं सदी के कौशल पर ध्यान केंद्रित करेंगे, साथ ही पड़ोसी स्कूलों के लिए संरक्षक संस्थान के रूप में भी काम करेंगे।

कौशल विकास: भविष्य की नौकरियों के लिए तैयारी

भारत दुनिया की सबसे युवा आबादी वाले देशों में से एक है। इसका अधिकतम लाभ उठाने के लिए, यह महत्वपूर्ण है कि युवाओं को उद्योग की ज़रूरतों के अनुरूप कौशल में प्रशिक्षित किया जाए। पिछले कुछ वर्षों में, बड़ी प्रगति हुई है। नौकरी के लिए तैयार अपने अंतिम और पूर्व-अंतिम वर्षों में छात्रों की संख्या 2014 में 33.9% से बढ़कर 2024 में 51.3% हो गई है।

• पीएम कौशल विकास योजना (पीएमकेवीवाई: 2015 से 1.63 करोड़ से अधिक युवाओं को विविध कौशल क्षेत्रों में प्रशिक्षित किया गया।

प्रधानमंत्री कौशल विकास योजना (पीएमकेवीवाई) 2015 में देश के युवाओं को लघु अवधि प्रशिक्षण (एसटीटी) और पूर्व शिक्षण की मान्यता (आरपीएल) के माध्यम से कौशल प्रदान करने के उद्देश्य से शुरू की गई थी।

o पीएमकेवीवाई 1.0 (2015-16), 19 लाख से अधिक उम्मीदवारों को प्रशिक्षित किया गया।

o पीएमकेवीवाई 2.0 (2016-20), 1.10 करोड़ उम्मीदवारों को प्रशिक्षित किया गया।

o पीएमकेवीवाई 3.0 (2020-21), 7.37 लाख उम्मीदवारों को प्रशिक्षित किया गया वित्त वर्ष 2022-23 से आगे।

सेक्टर स्किल काउंसिल: कैपिटल गुड्स सेक्टर का ध्यान श्रमिकों को प्रशिक्षण, पुनः प्रशिक्षण और उनकी क्षमताओं को उन्नत करने के माध्यम से उनके कौशल को बेहतर बनाने में मदद करने पर केंद्रित है। इसका समर्थन करने के लिए, सेक्टर स्किल काउंसिल ने उच्च-स्तरीय नौकरियों के लिए डिज़ाइन किए गए 40 योग्यता पैक (क्यूपी) विकसित किए हैं। ये क्यूपी स्पष्ट मार्गदर्शिकाएँ हैं जो उन्नत नौकरियों के लिए आवश्यक कौशल दिखाती हैं। वे श्रमिकों को उद्योग के मानकों को पूरा करने और बेहतर नौकरियाँ हासिल करने के लिए सही प्रशिक्षण प्राप्त करने में मदद करते हैं।

कौशल विकास और उद्यमिता पर राष्ट्रीय नीति, 2015 ने कौशल भारत मिशन शुरू किया और राष्ट्रीय कौशल विकास निगम (एनएसडीसी) के माध्यम से सेक्टर स्किल काउंसिल (एसएससी) की स्थापना का प्रस्ताव रखा। ये परिषदें कौशल अंतर विश्लेषण के माध्यम से पहचाने गए प्रमुख क्षेत्रों पर ध्यान केंद्रित करती हैं। अब तक, एनएसडीसी बोर्ड ने 36 एसएससी को मंजूरी दी है, जिनकी शासी परिषदों में 600 से अधिक कॉर्पोरेट प्रतिनिधि शामिल हैं, जो उद्योग-प्रासंगिक कौशल प्रशिक्षण सुनिश्चित करते हैं।

• उन्नत प्रशिक्षण: वेल्डिंग अनुसंधान संस्थान (डब्ल्यूआरआई) के तहत बीएचईएल त्रिची में कॉमन इंजीनियरिंग सुविधा केंद्र (सीईएफसी) ने वेल्डिंग प्रौद्योगिकियों में 8,143 व्यक्तियों को प्रशिक्षित किया। कुल परियोजना लागत 87.06 करोड़ रुपये है, जिसमें से स्वीकृत भारी उद्योग मंत्रालय अनुदान 69.648 करोड़ रुपये है।

कॉमन इंजीनियरिंग सुविधा केंद्र (सीईएफसी) एक साझा कार्यक्षेत्र या केंद्र है जो छोटे और मध्यम उद्यमों (एसएमई), स्टार्टअप और उद्यमियों के लिए उन्नत इंजीनियरिंग उपकरण, मशीनरी और प्रौद्योगिकी तक पहुंच प्रदान करता है।

रोजगार: करियर बनाना

नौकरियाँ पैदा करना और रोजगार के अवसरों का विस्तार करना सरकार की सर्वोच्च प्राथमिकता रही है। भर्ती, उद्योग विकास और निर्यात में केंद्रित प्रयासों ने सभी क्षेत्रों में औपचारिक नौकरियाँ पैदा करने में मदद की है।

• रोज़गार मेला: 22 अक्टूबर 2022 को प्रधानमंत्री द्वारा शुरू किया गया रोज़गार मेला देश भर में रोज़गार सृजन को बढ़ावा देने की दिशा में एक महत्वपूर्ण कदम है। इसका उद्देश्य युवाओं को सार्थक रोज़गार के अवसर प्रदान करके उन्हें सशक्त बनाना और राष्ट्रीय विकास में उनकी भूमिका को बढ़ाना है। अब तक, 15 राष्ट्रीय-स्तरीय रोज़गार मेले आयोजित किए जा चुके हैं, जिसके माध्यम से लगभग 10 लाख नियुक्ति पत्र वितरित किए गए हैं, जिससे सरकारी नौकरियाँ मिली हैं और देश भर में रोज़गार के अवसरों को बढ़ावा मिला है।

• ईपीएफो ​​नौकरी वृद्धि: 2017 से, 8.59 करोड़ नए ग्राहक ईपीएफो ​​में शामिल हुए हैं। उल्लेखनीय रूप से, अप्रैल 2020 से 18-28 वर्ष की आयु के 3.45 करोड़ से अधिक युवा जुड़े हैं, जो युवा श्रमिकों के बीच रोज़गार में वृद्धि का संकेत देता है।

कर्मचारी भविष्य निधि संगठन (ईपीएफओ) संगठित क्षेत्र के कर्मचारियों के लिए सेवानिवृत्ति बचत का प्रबंधन करने वाला एक सरकारी निकाय है। इसकी शुरुआत 1951 में ईपीएफ अध्यादेश के साथ हुई थी, जिसे बाद में 1952 में ईपीएफ अधिनियम द्वारा प्रतिस्थापित कर दिया गया।

उद्यमिता: नौकरी मांगने वाले से नौकरी देने वाले

उद्यमिता को अब भारत के युवाओं के बीच विकास और आत्मनिर्भरता के प्रमुख चालक के रूप में देखा जाता है। मजबूत सरकारी समर्थन के साथ, व्यवसाय शुरू करना युवा भारतीयों के लिए एक सम्मानित और प्राप्त करने योग्य लक्ष्य बन गया है।

• स्टार्टअप इंडिया कार्यक्रम: स्टार्टअप इंडिया पहल ने देश में एक जीवंत उद्यमशीलता पारिस्थितिकी तंत्र को आकार देने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाई है। 2016 में लॉन्च किए गए इस कार्यक्रम ने 1.6 लाख से अधिक मान्यता प्राप्त स्टार्टअप का समर्थन किया है, जिससे 17.6 लाख से अधिक नौकरियां पैदा हुई हैं।

• डीपीआईआईटी मान्यता प्राप्त स्टार्टअप: उद्योग और आंतरिक व्यापार संवर्धन विभाग (डीपीआईआईटी) एक नोडल एजेंसी है जो स्टार्टअप इंडिया पहल को लागू करती है और उसकी निगरानी करती है, जो भारत के नवाचार पारिस्थितिकी तंत्र में स्टार्टअप को पनपने के लिए आवश्यक सहायता प्रदान करती है।

इस केंद्रित समर्थन और सक्षम वातावरण के परिणामस्वरूप, भारत दुनिया में तीसरा सबसे बड़ा स्टार्टअप इकोसिस्टम बन गया है, जिसमें 31 दिसंबर, 2024 तक डीपीआईआईटी द्वारा मान्यता प्राप्त 1.57 लाख से अधिक स्टार्टअप हैं। इन स्टार्टअप ने सामूहिक रूप से 2017 और 2024 के बीच 4.8 लाख से अधिक प्रत्यक्ष नौकरियां पैदा की हैं।

• मुद्रा योजना: 8 अप्रैल 2015 को शुरू की गई प्रधानमंत्री मुद्रा योजना (पीएमएमवाई) लाखों छोटे उद्यमियों को आसान ऋण प्रदान करती है। 23 जुलाई, 2024 को, इच्छुक उद्यमियों को और अधिक सहायता देने के लिए ऋण सीमा 10 लाख रुपये से बढ़ाकर 20 लाख रुपये कर दी गई।

पिछले दशक में उद्यमियों को स्वीकृत ऋणों की संख्या में उल्लेखनीय वृद्धि देखी गई है। 2015-16 में 3.49 करोड़ ऋण स्वीकृत किए गए, जो 2023-24 में बढ़कर 6.67 करोड़ हो गए। 21 मार्च, 2025 तक, 2024-25 के लिए अनंतिम आँकड़ा 4.53 करोड़ ऋण है। उद्यमी ऋण में यह उछाल कुल ऋण राशि में उल्लेखनीय वृद्धि से मेल खाता है जो 2015-16 में 1.37 लाख करोड़ रुपये से बढ़कर 2024-25 में 33.65 लाख करोड़ रुपये हो गई है।

खेल: भारत को एक खेल राष्ट्र बनाना

सरकार ने देश भर में खेलों को बढ़ावा देने और युवा प्रतिभाओं का समर्थन करने के लिए बड़े कदम उठाए हैं। बेहतर प्रशिक्षण, सुविधाओं और वित्तीय सहायता के साथ, भारत एक मजबूत खेल राष्ट्र बन रहा है।

• लक्ष्य ओलंपिक पोडियम योजना (टीओपीएस): इस योजना के तहत 94 कोर ग्रुप एथलीटों और 112 विकास समूह एथलीटों को उनके प्रशिक्षण और तैयारी के लिए पूर्ण समर्थन मिल रहा है। टारगेट ओलंपिक पोडियम स्कीम (टीओपीएस) युवा मामले और खेल मंत्रालय की एक प्रमुख पहल है, जिसे सितंबर 2014 में भारत के शीर्ष एथलीटों को ओलंपिक और पैरालंपिक पदक जीतने में सहायता करने के लिए शुरू किया गया था। यह प्रशिक्षण, उपकरण, अंतर्राष्ट्रीय प्रदर्शन और मासिक वजीफा जैसी समग्र सहायता प्रदान करता है।

• खेलो इंडिया अभियान: जमीनी स्तर की प्रतिभाओं को निखारने के लिए 1,048 केंद्र खोले गए। खेलो इंडिया के तहत 3,000 एथलीटों को प्रति वर्ष 6.28 लाख रुपये की वित्तीय सहायता दी गई।

'खेलो इंडिया राष्ट्रीय खेल विकास कार्यक्रम' 2016-17 में देश भर में खेलों में व्यापक भागीदारी और उत्कृष्टता को बढ़ावा देने के दोहरे उद्देश्य से शुरू किया गया था। इस योजना को 3790.50 करोड़ रुपये के वित्तीय परिव्यय पर 2021-22 से 2025-26 तक बढ़ा दिया गया है।

• राष्ट्रीय खेल 2025: 38वें राष्ट्रीय खेल 28 जनवरी से 14 फरवरी, 2025 तक उत्तराखंड में आयोजित किए गए, जिसमें पूरे भारत के 10,000 से अधिक एथलीटों ने भाग लिया। सेवा खेल नियंत्रण बोर्ड 68 स्वर्ण, 26 रजत और 27 कांस्य पदक के साथ पदक तालिका में शीर्ष पर रहा। महाराष्ट्र पहले रनर-अप (54 स्वर्ण, 71 रजत, 76 कांस्य) के रूप में समाप्त हुआ, उसके बाद हरियाणा दूसरे रनर-अप (48 स्वर्ण, 47 रजत, 58 कांस्य) रहा। मेघालय 2026 में 39वें संस्करण की मेज़बानी करेगा। भारत 2036 ओलंपिक खेलों की मेज़बानी करने की आकांक्षा रखते हुए अपने खेल पारिस्थितिकी तंत्र को मजबूत करना जारी रखेगा।

• पदक की उपलब्धियाँ:

o टोक्यो ओलंपिक 2021 और पेरिस ओलंपिक 2024: भारत ने टोक्यो ओलंपिक 2020 में 7 पदक जीते। इनमें 1 स्वर्ण, 2 रजत और 4 कांस्य पदक शामिल थे। पेरिस ओलंपिक 2024 में भारत ने 6 पदक जीते। इनमें 1 रजत और 5 कांस्य पदक शामिल थे।

o पेरिस पैरालिंपिक 2024: भारत का अब तक का सबसे सफल पैरालिंपिक अभियान 2024 पेरिस खेलों में सामने आया, जहाँ भारतीय एथलीटों ने रिकॉर्ड तोड़ 29 पदक हासिल करते हुए असाधारण उपलब्धि हासिल की।

o राष्ट्रमंडल खेल 2022: राष्ट्रमंडल खेल 2022 बर्मिंघम में आयोजित किए गए, जहाँ भारत ने विभिन्न खेलों में 61 पदक (22 स्वर्ण, 16 रजत और 23 क

युवा ऊर्जा को राष्ट्र के लिए निर्देशित करना

भारत अपने युवाओं को नेतृत्व, अनुशासन और नवाचार को बढ़ावा देने वाली पहलों के माध्यम से राष्ट्र निर्माण में सक्रिय रूप से शामिल कर रहा है। अग्निपथ और नए सिरे से शुरू किए गए राष्ट्रीय युवा महोत्सव जैसे कार्यक्रम युवा भारतीयों के लिए सेवा करने, नेतृत्व करने और भविष्य को आकार देने के लिए नए रास्ते बना रहे हैं।

• अग्निपथ योजना: इस योजना के तहत फरवरी 2025 तक 1.5 लाख अग्निवीरों को नामांकित किया गया है।

सरकार ने 15 जून, 2022 को अग्निपथ योजना शुरू की थी, ताकि पुरुष और महिला दोनों उम्मीदवारों को अग्निवीर के रूप में चार साल की अवधि के लिए तीनों सेवाओं के 'अधिकारी रैंक से नीचे' कैडर में भर्ती किया जा सके। 17.5 से 21 वर्ष की आयु के उम्मीदवार इस योजना के लिए आवेदन करने के पात्र हैं।

• राष्ट्रीय युवा महोत्सव 2025: स्वामी विवेकानंद की 162वीं जयंती के उपलक्ष्य में 11-12 जनवरी को आयोजित विकसित भारत युवा नेता संवाद 2025 में पूरे भारत से 3,000 असाधारण युवा नेता एक मंच पर आए। 30 लाख से अधिक प्रतिभागियों में से कठोर, योग्यता-आधारित प्रक्रिया के माध्यम से चुने गए इस कार्यक्रम में 12 जनवरी को प्रधान मंत्री श्री नरेंद्र मोदी के साथ एक विशेष बातचीत हुई। राष्ट्रीय युवा महोत्सव के 25 साल पुराने प्रारूप से अलग हटकर, इस मंच ने युवाओं को विकसित भारत के निर्माण के लिए अभिनव विचार और अनुकरणीय समाधान प्रस्तुत करने का आह्वान किया।

निष्कर्ष

पिछले ग्यारह वर्षों में, भारत ने अपने युवाओं को सशक्त बनाने पर ध्यान केंद्रित किया है। बेहतर शिक्षा और कौशल से लेकर नौकरियों और व्यावसायिक सहायता तक, कई कदम उठाए गए हैं। सरकार ने अधिक कॉलेज बनाए हैं, कौशल योजनाओं के तहत करोड़ों लोगों को प्रशिक्षित किया है और स्टार्टअप को बढ़ने में मदद की है। रोज़गार मेला, खेलो इंडिया और अग्निपथ जैसे कार्यक्रम युवाओं को नए अवसर देते हैं। इन प्रयासों से, भारत अपनी युवा आबादी को एक मजबूत और विकसित राष्ट्र के लिए प्रेरक शक्ति में बदल रहा है। अमृत ​​पीढी को सशक्त बनाना भारत को अमृत काल में वैश्विक नेता बनाने का मार्ग है।

संदर्भ

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